MAG Ministerio de Agricultura y Ganadería

Ingeniero Agrónomo Zootécnista Postgrado Master en Administración y Comercialización Agropecuaria Técnico en Ingeniería Agroindustrial EXPERIENCIA LABORAL: - Agente de Extensión con CENTA-MAG, agosto de 1983-marzo de 1985, Agencia de Extensión de San Miguel. Funciones: Orientar y adiestrar a los agricultores en aspectos agrícolas, a través de visitas al campo, demostraciones y giras, etc. - Coordinadora de Granos Básicos de Región II de CENTA/MAG, abril de 1985- enero de 1986. Funciones: programar actividades con técnicos de Granos Básicos, orientar y supervisar actividades agrícolas de campo a las agencias de extensión. - Colaborador técnico del Departamento de Capacitación de la División de Asistencia Técnica y Capacitación de la Región II, MAG, febrero de 1986- mayo de 1987. Funciones: Elaborar planes de capacitación para usuarios de la Reforma Agraria, evaluar actividades de capacitación que se desarrollan en los centros de Operación de la Región y en las Cooperativas. - Jefe del Departamento de Capacitación de la Región ll-MAG, junio- noviembre 1987. Funciones: Coordinar actividades con los centros de Capacitación en la ejecución de cursos en las áreas agropecuarias, para usuarios agropecuarios y pesqueros; elaborar instrumentos de Evaluación de las actividades que se desarrollan en la región, planificar las actividades de capacitación y coordinar con las instituciones normativas las capacitaciones a técnicos y usuarios. Ejecutivo técnico de la Unidad de Asuntos Campesinos de la Secretaria Ejecutiva del Consejo Asesor de la Reforma Agraria, noviembre 1987- septiembre 1988. Funciones: Enlace a nivel de la Región II con las Organizaciones Campesinas, Instituciones Autónomas y Gubernamentales para coordinar actividades propias del sector Agropecuario. Colaborador Técnico del Viceministerio de Desarrollo Rural del Ministerio de Agricultura y Ganadería, octubre 1988-abril de 1990. Funciones: Dar seguimiento a compromisos técnicos del Viceministerio, elaborar documentos y proyectos para presentar a instituciones u organismos internacionales y representar en reuniones al Viceministerio. Técnico de adiestramiento en servicio del Proyecto “Fomento de la participación campesina en los procesos de agroindustria y comercialización”, bajo la dirección del MCA, mayo 1989-febrero de 1990. Funciones: Participar con equipos de trabajo en la promoción y elaboración de estudios de prefactibilidad para cooperativas del sector reformado. Coordinador de la Unidad de Capacitación de la Región Central MAG, marzo-diciembre de 1990. Funciones: Coordinar con instituciones del sector, las actividades de capacitación, a nivel de usuarios y de técnicos, elaborar planes de capacitación y su evaluación. Jefe del Departamento de Comunicaciones de la Región Central MAG, mayo-diciembre de 1990. Funciones: Coordinar y apoyar a las divisiones y departamentos que conforman la Oficina Regional. Realizar y apoyar actividades con las oficinas departamentales y las agencias de extensión. Coordinar con las instituciones normativas del MAG. Apoyar y divulgar las diferentes actividades de campo y sociales a nivel de la Región. Supervisión en la elaboración de documentos técnicos por el departamento. Jefe de la Unidad de Capacitación y Divulgación del Centro Zonal Central-MAG, enero de 1991-julio de 1992. Funciones: Coordinar con instituciones del sector, las actividades de capacitación. Establecer coordinación con organismos internacionales aspectos de capacitación PRODERE, INCAP. Coordinar a nivel de zonas y de agencias de extensión, la capacitación a nivel de usuarios y técnicos. Elaboración de Planes de Capacitación y su Evaluación. Coordinar y apoyar a las Unidades Departamentales que conforman la Oficina Regional y apoyar actividades con las oficinas de supervisión de zonas y Agencias de Extensión. Coordinar con las instituciones normativas del MAG y apoyar a divulgar las diferentes actividades de campo y sociales del Centro Zonal. Revisar la elaboración de documentos técnicos del área de comunicación Jefe del Departamento de Planificación del CENTA-MAG, octubre de 1992-julio de 1993. Funciones: Proporcionar y recibir información a efecto de mantener un mejor control de coordinación en la elaboración, seguimiento y evaluación de los planes de trabajo de la institución; programar, gestionar, coordinar y controlar la cooperación internacional canalizada por el CENTA; coordinación de la ejecución de proyectos específicos y programas prioritarios; elaborar, gestionar y canalizar proyectos que fortalezcan el área técnica, administrativa y de formación de recursos técnicos, para un eficiente desempeño de la institución. Técnico sectorialista de la OSPA-DISE, agosto 1993-julio 1996. Funciones: Aplicación de métodos e instrumentos de análisis para el seguimiento y evaluación de efectos e impactos de Planes, Programas y Proyectos en el sector; recolección y procesamiento de información obtenida en el campo, redacción de documentos de informe de los estudios realizados en la división. Coordinador del área de seguimiento OSPA-DISE, agosto 1996-junio 1997. Funciones: Planificar y coordinar el diseño de sistemas de seguimiento a nivel de planes, programas y proyectos identificados como prioritarios, sean estos de inversión o de donación y elaborar informes de monitoreo. Técnico de la División de Presupuesto en el área de Crédito Público de la UFI/MAG, julio 1997-diciembre 1999. Funciones: Seguimiento y control de Programas y Proyectos de finariciamiento externo e interno y su formulación presupuestaria. -Coordinador del Área de Presupuesto de la UFI/MAG, enero 2000- diciembre 2013 a la fecha. Funciones: Asesorar y Coordinar los Procesos de formulación a los responsables de las Unidades financieras, seguimiento y evaluación del presupuesto institucional de acuerdo a los lineamientos técnicos y normativos emitidos por el Subsistema de Presupuesto del SAFI Jefa de División de Presupuesto de la UFI/MAG, enero 2014 a la fecha. Funciones: Apoyar el desarrollo de la gestión financiera a cargo de la Oficina Financiera Institucional, asesorando en la aplicación de las normas y procedimientos para realizar la programación, ejecución, seguimiento y evaluación del Presupuesto General Ordinario y Presupuestos Especiales del Ministerio, de acuerdo a los lineamientos técnicos y normativos emitidos por el Subsistema de Presupuesto del SAFI, vinculando propósitos y recursos para la asignación óptima de los mismos en función de los planes de trabajo y prioridades definidas por los Titulares del Ramo. CAPACITACION EN EL EXTERIOR: - Curso Administración de Programas de Capacitación. USAID, durante 30 días. Miami-Florida, agosto 1986. - Gerencia de Finca bajo Riego de productos Hortofrutícolas. AID-GEMA- AGRIDEC. Miami-FI. USA. 15 días, mayo de 1991. - Seminario de CTPD en el Sector Agroalimentario, PNUD-INTA. 5 días, diciembre de 1992. Buenos Aires, Argentina. CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES ADQUIRIDAS: - Desarrollo de métodos de enseñanza a pequeños y medianos productores para el cultivo de granos básicos. - Elaborar, coordinar y desarrollar planes de capacitación para técnicos y usuarios en las áreas agrícolas, pecuaria y forestal. - Elaborar instrumentos para evaluación de actividades de capacitación. - Redacción y elaboración de estudios de factibilidad de proyectos agroindustriales, agrícolas y pecuarios. - Aplicación de métodos e instrumentos de análisis para el seguimiento y evaluación de efectos e impacto de planes, programas y proyectos en el sector. - Recolección y procesamiento de información obtenida en campo y la redacción de documentos de informe.